一、岗位职责：
主要负责对进入航站楼公共区域的旅客随身携带物品进行安全检查,做好首问负责制及旅客指引。
二、岗位要求：
男，身高170CM以上，年龄：18-35岁；具有高中（中专）及以上的学历，专业不限，退伍军人优先；五官端正，身体健康，身体裸露部位无纹身；遵纪守法，无不良恶习及违法犯罪记录；  
女，身高160CM以上，年龄：18-30岁；具有高中（中专）及以上的学历，专业不限，五官端正，身体健康，身体裸露部位无纹身；遵纪守法，无不良恶习及违法犯罪记录；
提供材料：身份证复印件2张，本人近期一寸免冠照片6张,三甲及以上医院体检证明，父母身份证正反面照片。
三、福利待遇：
上一休二(上24小时休48小时)，一个月10天班，加班工资另算。
试用期满后（试用期1-3个月，根据实际表现具体执行），通过考核可根据工作表现调整为业务骨干队员，或工作满一年，可调整相应工资标准。
1.持有或在岗考取岗位相关资质证书的，通过考核备案可调整相应工资标准。
2.在岗过程中表现突出、为公司挽回损失或制止不安全行为的，立功受奖，发放荣誉证书和奖金。
3.晋升空间：班组长：3000元—3300元；中队长3300元—3900元；大队长：4600元—6000元。
4.具体工作根据机场现场情况调整勤务。
5.入职后免费提供住宿及意外险，并购买五险（个人自愿），机场用餐享受员工价。

联系我时，请说是在云南招聘网上看到的，谢谢！